Ein Vorstellungsgespräch ist ein Austausch zwischen zwei Seiten – keine Prüfung Ihres persönlichen Werts. Lernen Sie, aufmerksam zuzuhören, Ihre Erfahrungen zu präsentieren und mit Anspannung umzugehen.
Beim Vorstellungsgespräch treffen die Erwartungen des Arbeitgebers auf Ihre eigenen Vorstellungen von der Stelle. Sie müssen sich weder mit allen anderen Bewerberinnen und Bewerbern vergleichen noch Erfahrungen vortäuschen, die Sie nicht haben. Wichtig ist, aufmerksam zuzuhören, konkret zu antworten und zu zeigen, was Sie in der Schule, bei einem Nebenjob oder bei einer gemeinsamen Aufgabe gelernt haben. Wenn Sie das Gespräch als Austausch von Informationen betrachten, fällt es Ihnen leichter, sich selbst treu zu bleiben und zugleich herauszufinden, ob die Stelle zu Ihnen passen könnte.
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